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3G人才培训升温

[2008-10-7 9:58:15] 关键字:3G9 

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  • 据了解,目前国内从事3G研发的专业人才只有5万多,根据预测,通信行业推行3G标准之后,国内的3G人才缺口会在50万人以上。3G人才培训将成为人才培训市场的一大热点。

      3G(第三代移动通信系统)经常被人们挂在嘴边,不过,3G专业人才到底做什么工作却让很多人感到困惑。专家介绍,目前3G培训项目培养的人才未来将从事移动通信网络建设和增值应用技术开发这两方面的工作。其中,网络建设包括移动信号站铺设、运行、维护、升级,而增值应用技术开发包括短信息、手机上网、手机多媒体短信、互动式语音应答、流媒体和手机定位等移动应用软件的开发。

      更加高级的3G将把互联网、电信网、广电网合而为一,与现有的移动通信系统相比,3G能极大地增加信息容量、提高通信质量和数据传输速度,将为移动用户提供更加丰富、便捷的服务。人们使用手机可以看电视、玩网络游戏、完成各种信息搜索,还有在线音乐、移动办公、定位服务、手机高速上网及下载等增值功能。

      专业人士提醒:移动通信行业的学习培训其实并不难,只要有足够的兴趣和不懈的努力,不管学什么专业出身,一般都可以在半年左右完成7门课程的学习,拿到相关的资质认证。当然,大专以上学历并且是通信、电子、计算机等相关专业毕业的学生具备了基础知识,学起来会更加容易一些。

      通信行业的薪酬相对于其他行业是比较高的。进入移动通信行业之后,按照自身的水平和岗位的不同,薪酬也会有高低之别。基础性人才的月薪在3000元左右,而中高级通信工程师的月薪则在5000元到8000元,尖端人才将成为企业核心人员,薪酬则会高于万元。

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